\u201eFrauen haben seit den Anf\u00e4ngen der Frauenbewegung viel erreicht,\u201c so Elke Sasse, Frauenbeauftragte der Hansestadt L\u00fcbeck. \u201eSie machen heute die besseren Schulabschl\u00fcsse und stellen mehr als die H\u00e4lfte der Absolvent\/innen an Hochschulen. Trotz guter Ausbildung sind Frauen aber immer noch wesentlich seltener in F\u00fchrungspositionen vertreten. Au\u00dferdem erhalten \u00e4ltere Frauen kleinere Renten und sind daher h\u00e4ufiger von Armut betroffen als M\u00e4nner.\u201cGr\u00fcnde f\u00fcr die Kluft zwischen den guten Bildungsabschl\u00fcssen junger Frauen und dem immer noch geringeren Verdienst bzw. niedrigeren Renten \u00e4lterer Frauen sind laut Elke Sasse \u00fcber die Jahre dieselben geblieben:
\nFrauen m\u00fcssen sich nach wie vor h\u00e4ufiger als M\u00e4nner um die Betreuung von Kindern und alten Menschen k\u00fcmmern und daf\u00fcr Teilzeitarbeit und Minijobs in Kauf nehmen. Au\u00dferdem w\u00e4hlen junge Frauen noch immer oft \u201etypische Frauenberufe\u201c, die schlecht bezahlt sind und geringe Aufstiegschancen bieten.
\n\u201eMit mangelnder Bildung kann man die schlechtere Bezahlung von Frauen und die Tatsache, dass sie immer noch seltener in F\u00fchrungspositionen zu finden sind, heute allerdings nicht mehr erkl\u00e4ren,\u201c so Sasse.
\nJe gr\u00f6\u00dfer ein Unternehmen, desto weniger Frauen seien in den F\u00fchrungspositionen vertreten, sagt die Frauenbeauftragte. Auch bei der Hansestadt L\u00fcbeck selbst sei der Frauenanteil an den F\u00fchrungskr\u00e4ften zwar in den letzten Jahren durchaus gestiegen – sei mit fast 29% allerdings nach wie vor nicht als besonders hoch zu bewerten.
\nFrauen in L\u00fcbeck vor allem bei hoch qualifizierten Stellen, durch Minijobs und geringere Renten benachteiligt
\nSeit 2008 misst ein bundesweiter Index, der \u201eGender Index\u201c, Unterschiede zwischen den Geschlechtern und vergleicht St\u00e4dte und Regionen im Hinblick auf die Gleichstellung von Frauen und M\u00e4nnern. Der Index zeigt, dass junge Frauen in L\u00fcbeck die Schule seltener als Jungen ohne Abschluss verlassen und insgesamt h\u00e4ufiger \u00fcber gute Schulabschl\u00fcsse verf\u00fcgen.
\nDer Index best\u00e4tigt auch f\u00fcr L\u00fcbeck die oben beschriebene bundesweite Tendenz: Frauen besetzen in der Hansestadt wesentlich seltener als M\u00e4nner hoch qualifizierte Stellen, so der Index. Daf\u00fcr arbeitet etwa jede f\u00fcnfte L\u00fcbeckerin in schlecht bezahlten Minijobs; 300 Euro weniger Rente als M\u00e4nner erhalten \u00e4ltere Frauen in L\u00fcbeck im Durchschnitt.
\nInsgesamt schneidet L\u00fcbeck im bundesweiten Vergleich des Gender Index jedoch relativ gut ab. Die Hansestadt belegt bundesweit den 66. von 413 Pl\u00e4tzen, in Schleswig-Holstein sogar Platz drei von 15. Die neuesten Zahlen des Index stammen von 2007, ver\u00f6ffentlicht wurden sie im Herbst 2009.
\n\u201eGleiche Arbeitschancen und gleiche Entlohnung – das waren 1911 die zentralen Forderungen beim ersten Internationalen Frauentag. Knapp 100 Jahre sp\u00e4ter sind diese Ziele immer noch nicht erreicht\u201c stellt Elke Sasse fest.
\n\u201eEine ausgewogene Teilhabe von Frauen und M\u00e4nnern am Berufs- und Familienleben zu erreichen, ist ausschlaggebend f\u00fcr die Gleichstellung der Geschlechter. Deshalb m\u00fcsse es nach wie vor darum gehen, eine aktive Gleichstellungspolitik zu praktizieren. Hierzu geh\u00f6rten verschiedenste Aktivit\u00e4ten wie betriebliche Ma\u00dfnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ebenso wie die spezielle F\u00f6rderung von Unternehmerinnen, auf Frauen zugeschnittene Ma\u00dfnahmen zur Integration in den ersten Arbeitsmarkt, die gleiche Bezahlung f\u00fcr gleichwertige Arbeit und die qualitativ und quantitativ ausreichende Kinderbetreuungsangebote.“
\nAuch die 4. L\u00fcbecker Armutskonferenz in der vergangenen Woche zum Thema Altersarmut habe deutlich gemacht, dass die wachsende Altersarmut insbesondere weiblich sei und neben einer aktiven Arbeitsmarktpolitik eine aktive Gleichstellungsarbeit nach wie vor angesagt sei.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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