{"id":202266,"date":"2016-06-02T15:16:44","date_gmt":"2016-06-02T13:16:44","guid":{"rendered":"http:\/\/www.hier-luebeck.de\/?p=202266"},"modified":"2016-06-07T15:18:52","modified_gmt":"2016-06-07T13:18:52","slug":"saisonbelebung-setzt-sich-auf-dem-arbeitsmarkt-fort","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hier-luebeck.de\/index.php\/saisonbelebung-setzt-sich-auf-dem-arbeitsmarkt-fort\/","title":{"rendered":"Saisonbelebung setzt sich auf dem Arbeitsmarkt fort"},"content":{"rendered":"

Saisonbelebung setzt sich auf dem Arbeitsmarkt fort –\u00a0<\/strong>Im Bezirk der Arbeitsagentur L\u00fcbeck, der die Hansestadt L\u00fcbeck und den Kreis Ostholstein umfasst, waren im Mai 2016 weniger Frauen und M\u00e4nner von Arbeitslosigkeit betroffen als im Vormonat und im Vorjahr.<\/p>\n

\u201eSaisonale Gr\u00fcnde f\u00fchrten zu einer weiteren Belebung des Arbeitsmarktes im Mai. Der Fr\u00fchjahrsaufschwung l\u00e4uft allerdings allm\u00e4hlich aus, die Unternehmen haben ihre geplanten Wiedereinstellungen weitgehend abgeschlossen. Der Bestand an offenen Arbeitsstellen bleibt weiterhin auf einem hohen Niveau. Wichtig ist es, bei der Stellenbesetzung alle Potenziale zu ber\u00fccksichtigen. Eine f\u00fcr Unternehmen interessante Gruppe, ist die der Alleinerziehenden. In L\u00fcbeck und Ostholstein waren 2015 im Jahresdurchschnitt 1.704 Alleinerziehende arbeitslos gemeldet. Nahezu die H\u00e4lfte von ihnen hat eine betriebliche Ausbildung oder einen akademischen Abschluss und sucht eine Vollzeitstelle. Um sie mit Unternehmen zusammen zu bringen, haben Arbeitsagentur und Jobcenter L\u00fcbeck gemeinsam mit Betrieben des Projektes MARZIPAN (Mit Alleinerziehenden richtig zur Integration \u2013 Potenzial f\u00fcr den Arbeitsmarkt nutzen) eine Messe f\u00fcr Alleinerziehend organisiert. Am 28.\u00a0Juni 2016 von 10 bis 15 Uhr k\u00f6nnen sie im UKSH, Altes Kesselhaus, mit Unternehmen in Kontakt treten und sich an Infost\u00e4nden zu Themen wie Teilzeit-Ausbildung, Kindertagespflege und Wiedereinstieg ins Berufsleben beraten lassen. Alleinerziehende aus L\u00fcbeck und Umgebung sind dazu herzlich eingeladen\u201c, erkl\u00e4rt Markus Dusch, Vorsitzender der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung der Agentur f\u00fcr Arbeit L\u00fcbeck.<\/p>\n

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Insgesamt waren in L\u00fcbeck und Ostholstein 15.383 Frauen und M\u00e4nner arbeitslos gemeldet, 789 (4,9 Prozent) weniger als im Vormonat und 888 (5,5 Prozent) weniger als im Vorjahresmonat. Die Arbeitslosenquote auf Basis aller zivilen Erwerbspersonen ging um 0,4 Prozentpunkte zum Vormonat und 0,5 Prozentpunkte zum Vorjahr auf 7,2 Prozent zur\u00fcck. Im Mai 2016 wurden 1.010 Stellen neu zur Besetzung angeboten, 74 oder 6,8 Prozent weniger als im Vorjahr. Bei 3.627 Stellen wurden Ende des Monats noch Arbeitskr\u00e4fte gesucht, 246 oder 7,3 Prozent mehr als im Mai 2015.<\/p>\n

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Im Rechtskreis SGB III (Betreuung durch die Agentur f\u00fcr Arbeit) lag die Zahl der Arbeitslosen bei 3.768, das sind 315 (7,7 Prozent) weniger als im Vormonat und 156 (4,0 Prozent) weniger als im Vorjahr. Die anteilige SGB\u00a0III\u2011Arbeitslosenquote lag bei 1,8 Prozent.<\/p>\n

Im Rechtskreis SGB II (Betreuung durch das Jobcenter) gab es 11.615 Arbeitslose. Das ist ein Minus von 474 (3,9 Prozent) gegen\u00fcber April 2016. Im Vergleich zum Mai 2015 ging die Arbeitslosigkeit um 732 (5,9 Prozent) zur\u00fcck. Die anteilige SGB\u00a0II\u2011Arbeitslosenquote betrug 5,4 Prozent.<\/p>\n

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Neben dem gesetzlich definierten Kreis der Arbeitslosen gibt es weitere Menschen, die ohne Besch\u00e4ftigung sind. Sie werden unter dem Begriff der Unterbesch\u00e4ftigung erfasst und monatlich ver\u00f6ffentlicht, um den Arbeitsmarkt transparent zu machen. Die Unterbesch\u00e4ftigung stellt damit das gesamte Defizit an regul\u00e4rer Besch\u00e4ftigung dar. Hier werden neben den Arbeitslosen beispielsweise Personen in Qualifizierungsma\u00dfnahmen oder Arbeitsgelegenheiten, Krankgeschriebene, gef\u00f6rderte Existenzgr\u00fcnder oder Arbeitsuchende mit Vorruhestandsregelungen ausgewiesen. Insgesamt 21.475 Personen befanden sich im Mai 2016 in Unterbesch\u00e4ftigung. Die Zahl der Unterbesch\u00e4ftigten ist in den letzten zw\u00f6lf Monaten um 655 Personen oder 3,0 Prozent gesunken.<\/p>\n

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Arbeitsmarkt Regional<\/p>\n

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Im Vergleich zum Vormonat und Vorjahr ging die Arbeitslosigkeit in allen Regionen des Agenturbezirkes zur\u00fcck.<\/p>\n

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In der Hansestadt L\u00fcbeck waren Ende Mai 2016 10.039 Arbeitslose gemeldet, 445 (4,2 Prozent) weniger als vor einem Monat und 642 (6,0 Prozent) weniger als vor einem Jahr. Die Arbeitslosenquote ging um 0,5 Prozentpunkte zum Vormonat und 0,7 Prozentpunkte zum Vorjahr auf 9,0 Prozent zur\u00fcck.<\/p>\n

2.126 Arbeitslose und damit 137 (6,1 Prozent) weniger als im Vormonat und 129 (5,7 Prozent) weniger als im Vorjahr waren dem Rechtskreis des SGB III (Betreuung durch die Arbeitsagentur) zuzuordnen.<\/p>\n

Beim Jobcenter L\u00fcbeck (Rechtskreis SGB II) waren Ende Mai 2016 7.913 Arbeitnehmer arbeitslos gemeldet, 308 (3,7 Prozent) weniger als im April 2016 und 513 (6,1 Prozent) weniger als im Mai 2015.<\/p>\n

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Im Kreis Ostholstein waren Ende Mai 2016 5.344 Arbeitslose gemeldet, ein R\u00fcckgang von 344 oder 6,0 Prozent. Im Vergleich zum Vorjahr waren 246 (4,4 Prozent) Arbeitnehmern weniger von Arbeitslosigkeit betroffen. Die Arbeitslosenquote ging um 0,4 Prozentpunkte zum Vormonat auf 5,2 Prozent zur\u00fcck (Vorjahr 5,5 Prozent).<\/p>\n

1.642 Arbeitslose wurden bei den Arbeitsagenturen in Ostholstein im Rechtskreis des SGB\u00a0III betreut, 178 (9,8 Prozent) weniger als im April 2016 und 27 (1,6 Prozent) weniger als vor einem Jahr.<\/p>\n

Beim Jobcenter Ostholstein (Rechtskreis SGB II) waren 3.702 Arbeitslose gemeldet, das waren 166 (4,3 Prozent) weniger als im Vormonat und 219 (5,6 Prozent) weniger als vor einem Jahr.<\/p>\n

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Im Bezirk der Arbeitsagentur Eutin waren im Mai 2016 1.767 Arbeitslose gemeldet. Ihre Zahl ging um 58 (3,2 Prozent) gegen\u00fcber dem Vormonat und um 32 (1,8 Prozent) gegen\u00fcber dem Vorjahreswert zur\u00fcck. Die Arbeitslosenquote betrug 7,3 Prozent (Vorjahr 7,5 Prozent). Es meldeten sich 268 Personen arbeitslos, w\u00e4hrend gleichzeitig 320 Personen ihre Arbeitslosigkeit beendeten. 90 neue Stellen wurden im Laufe des Monats angeboten.<\/p>\n

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Im Bezirk der Arbeitsagentur Neustadt ist die Arbeitslosigkeit von April 2016 auf Mai 2016 um 74 (9,5 Prozent) und im Vergleich zum Vorjahr um 123 (14,9 Prozent) auf 704 Personen zur\u00fcckgegangen. Die Arbeitslosenquote betrug 4,3 Prozent (Vorjahr 5,2 Prozent). Dabei meldeten sich 187 Personen arbeitslos und gleichzeitig beendeten 261 Personen ihre Arbeitslosigkeit. Arbeitgeber meldeten im Mai 108 neue Stellen.<\/p>\n

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Im Bezirk der Arbeitsagentur Oldenburg waren im Mai 2016 1.326 Arbeitslose gemeldet. Ihre Zahl ging um 101 oder 7,1 Prozent gegen\u00fcber dem Vormonat und um 36 oder 2,6 Prozent gegen\u00fcber dem Vorjahr zur\u00fcck. Die Arbeitslosenquote betrug 5,2 Prozent (Vorjahr 5,4 Prozent). Dabei meldeten sich 270 Personen arbeitslos, w\u00e4hrend gleichzeitig 364 Personen ihre Arbeitslosigkeit beendeten. 100 Stellen wurden im Laufe des Monats neu zur Besetzung angeboten.<\/p>\n

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Im Bezirk der Arbeitsagentur Timmendorfer Strand ist die Arbeitslosigkeit von April 2016 auf Mai 2016 um 74 (10,2 Prozent) auf 649 Personen gefallen. Das waren 29 (4,3 Prozent) Frauen und M\u00e4nner weniger als vor einem Jahr. Die Arbeitslosenquote betrug 4,2 Prozent (Vorjahr 4,4 Prozent). Dabei meldeten sich 129 Personen arbeitslos und gleichzeitig beendeten 203 Personen ihre Arbeitslosigkeit. Arbeitgeber meldeten im Mai 83 neue Stellen.<\/p>\n

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Ausbildungsmarkt<\/p>\n

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Seit Beginn des Beratungsjahres im Oktober 2015 nahmen 3.115 (-167 zum Vorjahr) Bewerber die Ausbildungsvermittlung der Agentur f\u00fcr Arbeit L\u00fcbeck in Anspruch. 968 (\u201192) Jugendliche suchten Ende Mai noch eine Stelle.<\/p>\n

Von den Betrieben wurden 3.356 (+319) Ausbildungsstellen angeboten. Davon waren Ende Mai 2016 noch 1.745 (+240) offen. Rechnerisch kamen damit 1,8 noch offene Stellen auf einen unversorgten Bewerber. Im Vorjahr waren es 1,4 Stellen pro Bewerber.<\/p>\n

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Gute Chancen gibt es zum Beispiel noch in Fertigungsberufen wie Elektroniker\/in oder Mechatroniker\/in, in Ern\u00e4hrungsberufen wie B\u00e4cker\/in, Fleischer\/in oder Koch\/K\u00f6chin, im Hotel- und Gastgewerbe wie Hotelfachmann\/-frau, Restaurantfachmann\/-frau, Fachmann\/-frau f\u00fcr Systemgastronomie oder Fachkraft im Gastgewerbe, in Dienstleistungsberufen wie Verk\u00e4ufer\/in, Kaufmann\/-frau im Einzelhandel, Gro\u00df- und Au\u00dfenhandel oder Versicherungen, Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen oder Lagerlogistik, in Bauberufen wie Maurer\/in, Tiefbaufacharbeiter\/in, Stra\u00dfenbauer\/in oder Maler- und Lackierer\/in und in Gesundheitsberufen wie Altenpfleger\/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger\/in.<\/p>\n

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\u201eDie Bewerbungsverfahren um Ausbildungsstellen gehen jetzt in vielen Betrieben in die entscheidende Phase. Wer noch auf Ausbildungssuche ist, sollte jetzt besonders aktiv seine Chancen suchen und dabei aufgeschlossen gegen\u00fcber passenden Alternativen sein. In L\u00fcbeck und Ostholstein gibt es neben den bekannten Ausbildungsberufen viele interessante Berufe, an die oft gar nicht gedacht wird, wie zum Beispiel Beton- und Stahlbetonbauer\/in, Fachkraft – M\u00f6bel-, K\u00fcchen- und Umzugsservice, H\u00f6rger\u00e4teakustiker\/in oder Orthop\u00e4dietechnik-Mechaniker\/in, um nur einige zu nennen. Nutzen Sie die vielf\u00e4ltigen Chancen auf unserem Ausbildungsmarkt und nehmen Sie gleich Kontakt zur Berufsberatung auf\u201c, r\u00e4t Dusch.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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