N\u00fcrnberg (ots) – Gemeinsam mit den Tochtergesellschaften in England, Italien, \u00d6sterreich, Schweiz, Slowakei, Tschechien und in den USA erzielte die I.K. Hofmann Gruppe in 2018 einen Umsatz von 926 Millionen Euro. Das entspricht einem Zuwachs von 2 Prozent im Vergleich zum Vorjahr. In Deutschland liegt der Umsatzzuwachs bei 1,3 Prozent. Er stieg von 655 Millionen Euro auf 664 Millionen Euro. Wie in den Jahren zuvor treibt das Unternehmen seine Internationalisierung voran, was sich in einem positiven Wachstumstrend zeigt. Anzahl der Zeitarbeitsmitarbeiter sinkt. Der Personalbedarf besonders in der Automobil- und Zulieferindustrie nahm ab. Gleichzeitig ist aus dem Fachkr\u00e4ftemangel in verschiedenen Regionen Deutschlands ein sp\u00fcrbarer Arbeitskr\u00e4ftemangel geworden. Die \u00c4nderung des Arbeitnehmer\u00fcberlassungsgesetzes erschwert die Situation zus\u00e4tzlich. Noch immer gibt es unterschiedliche Interpretationen f\u00fcr die korrekte Definition von Equal Pay. Die Expansion International entwickelt sich planm\u00e4\u00dfig. Hofmann Personal plant, bis 2022 in zehn L\u00e4ndern vertreten zu sein. Derzeit sind es acht. Au\u00dferdem soll das Auslandsgesch\u00e4ft bis dahin einen Anteil am Gesamtumsatz von 40 Prozent erreichen. In 2018 erzielten die Auslandst\u00f6chter einen Umsatzanteil von 28 Prozent. 2018 stellte das Unternehmen 840 Fl\u00fcchtlinge aus den acht Hauptherkunftsl\u00e4ndern ein. Hofmann Personal besch\u00e4ftigt aktuell Menschen aus 113 Nationen. Der Anteil von Menschen mit Migrationshintergrund an allen Zeitarbeitsmitarbeitern liegt bei 36 Prozent. Pressekontakt: I. K. Hofmann GmbH \t Stefanie Burandt Telefon: 0911 – 98 993 260\t Email: stefanie.burandt@hofmann.info Original-Content von: I.K. Hofmann GmbH, \u00fcbermittelt durch news aktuell<\/p>\n