Chicago (ots\/PRNewswire) – Heidrick & Struggles, ein f\u00fchrender Anbieter von Dienstleistungen auf den Feldern F\u00fchrungskr\u00e4ftevermittlung (Executive Search), F\u00fchrungskr\u00e4ftebeurteilung und -entwicklung, Organisations- und Teameffektivit\u00e4t sowie Kulturgestaltung in aller Welt, hat sich bis Ende Juli 2019 in seinen Gesch\u00e4ftsbereichen F\u00fchrungskr\u00e4ftevermittlung und Heidrick Consulting in Nord-, Mittel- und S\u00fcdamerika, Asien-Pazifik und Europa mit 18 neuen Partnern und Principals verst\u00e4rkt. „Wir bauen unsere Gesch\u00e4ftsbereiche F\u00fchrungskr\u00e4ftevermittlung und Heidrick Consulting weltweit stetig mit Beratern aus, die Expertise aus vielf\u00e4ltigen Branchen und starke Beziehungen zu Kunden in unsere Firma einbringen“, so Krishnan Rajagopalan, President und Chief Executive Officer von Heidrick & Struggles. „Wir freuen uns auf die Beitr\u00e4ge der neuen Mitarbeiter dazu, Kunden eine erstklassige Erfahrung zu bieten und firmen\u00fcbergreifend Wachstum zu erzielen.“ Nord-, Mittel- und S\u00fcdamerika – Herve Pluche schloss sich Heidrick Consulting als Partner in San Francisco an. Er wird sich auf digitale Innovation und die beschleunigte Umsetzung digitaler Systeme in etablierten Organisationen konzentrieren. – Sonya Som schloss sich dem Unternehmen als Partner in Chicago an und wird sich auf Beratungsleistungen zum Thema Diversit\u00e4t konzentrieren (Diversity Advisory Services). Sowohl f\u00fcr Heidrick & Struggles intern als auch f\u00fcr seine Unternehmenskunden wird sie Orientierung und Unterst\u00fctzung daf\u00fcr anbieten, wie man die Kultur von Organisationen im Hinblick auf Diversit\u00e4t und Inklusion st\u00e4rken kann. Asien-Pazifik – William Bown schloss sich dem Unternehmen als Principal in Hongkong im Bereich Finanzdienstleistungen an (Financial Services Practice). Er wird institutionelle, Unternehmens- und Gesch\u00e4ftsbanken-Kunden in der Region Asien-Pazifik in den Bereichen effektive F\u00fchrung, Leistungskultur und Nachfolgeplanung beraten. – Michelle Dunne schloss sich dem Unternehmen als Partner in Sydney im Bereich Finanzdienstleistungen an (Financial Services Practice). Sie wird sich auf F\u00fchrungskr\u00e4fte im Bereich Finanzen und die Ernennung von Board-Mitgliedern in der Finanzdienstleistungsbranche in der Region Asien-Pazifik konzentrieren. – Kay Yong Tan schloss sich Heidrick Consulting als Principal in Singapur an und wird sich auf die beschleunigte Umsetzung von Prozessen in Organisationen, das Ausarbeiten von Strategien und das Thema operative Spitzenleistungen konzentrieren. – Michael Thomas schloss sich dem Unternehmen als Partner in Melbourne im Bereich Industrie an (Industrial Practice), wo er den globalen Bereich Agrarwirtschaft (Agribusiness Practice) leiten wird. Er bringt in seine Rolle 25 Jahre Erfahrung in der internationalen Vermittlung von F\u00fchrungskr\u00e4ften f\u00fcr die Agrarwirtschaft und andere Industriesektoren ein. Europa – Chiara Berlendi schloss sich dem Unternehmen als Principal in Mailand im Bereich Verbraucherm\u00e4rkte an (Consumer Markets Practice). Sie wird sich auf die Vermittlung von F\u00fchrungskr\u00e4ften f\u00fcr die Branchen Mode und Luxusartikel konzentrieren – mit einem Fokus auf Rollen im Verkauf, Marketing und Personalwesen. – Lucy Bull schloss sich Heidrick Consulting als Principal in London an. Sie wird Expertise im Bereich Gesch\u00e4ftstransformation einbringen, darunter auf den Feldern F\u00fchrungsausrichtung, Kulturver\u00e4nderung, Kommunikation, Talentmanagement und Personalplanung. – Daniel Filet schloss sich dem Unternehmen als Partner in Amsterdam im Bereich Industrie an (Industrial Practice). Er wird sich auf die Vermittlung von F\u00fchrungskr\u00e4ften f\u00fcr den Industriesektor konzentrieren, darunter u. a. auf den Feldern Bauausr\u00fcstung, erneuerbare Energien, \u00d6l und Gas, Energieversorgung und Power-Equipment, sowie Transport. – Klaus Halsig schloss sich dem Unternehmen als Partner in Frankfurt im Bereich Verbraucherm\u00e4rkte an (Consumer Markets Practice). Er wird sich auf die Vermittlung von F\u00fchrungskr\u00e4ften und Board-Mitgliedern f\u00fcr lokale und internationale Kunden spezialisieren – konzentriert auf Hersteller, Einzelh\u00e4ndler und Dienstleistungsfirmen. – Giulia Iuticone\u00a0 schloss sich dem Unternehmen als Principal in Mailand im Bereich Finanzleiter an (Financial Officers Practice). Sie wird sich auf die Vermittlung von F\u00fchrungskr\u00e4ften f\u00fcr die Felder Finanzen und Private Equity in den Branchen Konsumg\u00fcter, Industrie und Finanzdienstleistungen konzentrieren. – Matthias Kamber schloss sich dem Internehmen als Principal in Z\u00fcrich im Bereich Finanzleiter an (Financial Officers Practice). Er wird sich auf die Vermittlung von F\u00fchrungskr\u00e4ften der Rollen „Chief Financial Officer“, „Chief Information Officer“, „Chief Technology Officer“ und „Chief Digital Officer“ internationaler und lokaler Gruppen konzentrieren. – Sherree Kendall schloss sich dem Unternehmen als Principal in London im Bereich Industrie an (Industrial Practice). Sie wird sich auf die Vermittlung von F\u00fchrungskr\u00e4ften f\u00fcr die Branchen Energie und Industriedienstleistungen in Europa, Nahost und Afrika konzentrieren. – J\u00f6rg Mildner schloss sich Heidrick Consulting als Partner in Bremen an. Er wird die Bremer Gesch\u00e4ftsstelle der Firma f\u00fchren und wird sich auf die Entwicklung von Heidrick Consulting in Deutschland, \u00d6sterreich und der Schweiz konzentrieren. – Adrienne Nemeth\u00a0 schloss sich Heidrick Consulting als Principal in Paris an. In diese Rolle wird sie Expertise in Programmen f\u00fcr Leadership-Team-Entwicklung, Innovation und Talententwicklung sowie in der Gestaltung von Organisationskulturen einbringen. – Nicola Pel\u00e1 schloss sich dem Unternehmen als Principal in London im Bereich Verbraucherm\u00e4rkte an (Consumer Markets Practice). Er wird sich auf die Vermittlung von F\u00fchrungskr\u00e4ften f\u00fcr die Bereiche Personalwesen und CSR (soziale Verantwortung von Unternehmen) mehrerer Branchen spezialisieren. – Sarah Pinto schloss sich dem Unternehmen als Principal in Br\u00fcssel im Bereich „Weltweite Technologie und Dienstleistungen“ an (Global Technology & Services Practice). Sie wird Kunden auf den Feldern Technologie und Finanzdienstleistungen sowie in neu entstehenden Spezialdisziplinen (wie u. a. Daten und Analytik, digitale Transformation und Internetsicherheit) unterst\u00fctzen. – Jens Vogt schloss sich Heidrick Consulting als Partner in Bremen an. Er wird Heidrick Consulting in Deutschland, \u00d6sterreich und der Schweiz f\u00fchren und wird sich auf die Bereiche F\u00fchrungsentwicklung, F\u00fchrungskr\u00e4fte-Coaching, Teameffektivit\u00e4t und kulturelle Transformation spezialisieren. Informationen zu Heidrick & Struggles Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII) unterst\u00fctzt die f\u00fchrenden Organisationen der Welt dabei, ihren Bedarf an Talenten und F\u00fchrungskr\u00e4ften der obersten Ebene zu decken – als ein Berater des Vertrauens mit Dienstleistungen in den Bereichen F\u00fchrungskr\u00e4fteentwicklung, F\u00fchrungskr\u00e4ftebeurteilung und -entwicklung, Organisations- und Teameffektivit\u00e4t sowie Kulturgestaltung. Heidrick & Struggles hat der F\u00fchrungskr\u00e4ftevermittlung vor \u00fcber 60 Jahren den Weg bereitet. Heute bietet die Firma integrierte Leadership-L\u00f6sungen an, um seinen Kunden zu helfen, die Welt zu ver\u00e4ndern – ein F\u00fchrungsteam nach dem anderen.
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