K\u00f6ln (ots) – Zum heutigen Weltkindertag (20.09.) ver\u00f6ffentlicht die REWE Group ihre Leitlinie zur Pr\u00e4vention von Kinderarbeit. Darin definiert der Konzern Anforderungen und Ma\u00dfnahmen sowie einen verbindlichen Handlungsrahmen f\u00fcr alle Gesch\u00e4ftspartner innerhalb der Lieferketten der Eigenmarkenprodukte von REWE, PENNY und toom Baumarkt. Als Hot Spots gelten insbesondere die Lieferkettenstufen des Anbaus und der Verarbeitung. Zu den Fokusrohstoffen z\u00e4hlen vor allem Kakao, Kaffee und Baumwolle. Auch beim Anbau und der Ernte von Obst und Gem\u00fcse sowie der Verarbeitung von Textilien und Natursteinen besteht ein erh\u00f6htes Risiko von Kinderarbeit. Nach Sch\u00e4tzungen der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) gibt es weltweit \u00fcber 150 Millionen Kinderarbeiter – M\u00e4dchen und Jungen zwischen f\u00fcnf und siebzehn Jahren, die unter Bedingungen arbeiten, die sie ihrer elementaren Rechte und Chancen berauben. Das entspricht jedem zehnten Kind. Etwa die H\u00e4lfte davon leidet unter gef\u00e4hrlichen oder ausbeuterischen Arbeitsbedingungen, die die k\u00f6rperliche und seelische Entwicklung sch\u00e4digen. Die Bek\u00e4mpfung von Kinderarbeit bleibt f\u00fcr viele Staaten eine Herausforderung. Die REWE Group setzt daher auf eine enge Zusammenarbeit mit ihren Partnern in der Lieferkette, um Kinderarbeit wirksam zu identifizieren, zu verhindern und zu bek\u00e4mpfen. Konkrete Ma\u00dfnahmen sind der Einkauf zertifizierter Rohstoffe sowie die Umsetzung sozialer und \u00f6kologischer Projekte in den Ursprungsl\u00e4ndern, um die Lebenssituation der Produzenten und ihrer Kinder zu verbessern und damit einer der Hauptursachen von Kinderarbeit entgegenzuwirken. Ein weiterer Baustein ist die Integration von Produktionsst\u00e4tten in ein sogenanntes Social-Improvement-Programm sowie die Entwicklung eines unabh\u00e4ngigen Beschwerdemechanismus-Systems f\u00fcr relevante Lieferketten bis 2025. Zudem arbeitet die REWE Group mit der Kinderrechtsorganisation Center for Child Rights and Corporate Social Responsibility (CCR CSR) zur Implementierung von Strategien und Programmen zur Sicherstellung von Kinderrechten in Lieferketten zusammen. CCR CSR kann Lieferanten bei einem Verdacht auf Kinderarbeit in der Aufkl\u00e4rung unterst\u00fctzen und hilft zudem, im Sinne des Kindeswohls die beste und nachhaltigste L\u00f6sung zu finden. In \u00dcbereinstimmung mit den ILO-Konventionen, der UN-Kinderrechtskonvention, den nationalen Gesetzen und Vorschriften sowie unter Ber\u00fccksichtigung der Struktur von Familienunternehmen oder Kleinbauern hat die REWE Group weitere Anforderungen f\u00fcr Kinder unter 15 Jahren im Bereich der leichten Arbeit sowie f\u00fcr Jugendarbeit definiert. Um die Einhaltung des Verbots von Kinder- und Zwangsarbeit in der Verarbeitung und Produktion zu pr\u00fcfen, werden regelm\u00e4\u00dfig Sozialaudits – \u00fcberwiegend nach dem Standard der amfori BSCI – durchgef\u00fchrt. Fokus auf Menschenrechte in der Lieferkette Bereits in ihrer Anfang 2019 ver\u00f6ffentlichten Leitlinie f\u00fcr Fairness bekennt sich die REWE Group dazu, innerhalb der Lieferketten aller Eigenmarkenprodukte von REWE, PENNY und toom Baumarkt Menschenrechte zu st\u00e4rken und Arbeitsbedingungen zu verbessern. Im Fokus stehen auch hier die Themen Kinder- und Zwangsarbeit sowie existenzsichernde Einkommen. Dar\u00fcber hinaus hat der Konzern in den vergangenen Jahren separate Leitlinien f\u00fcr Fokusrohstoffe ver\u00f6ffentlicht. Diese beschreiben spezifische Herausforderungen und daraus abgeleitete Anforderungen an Lieferanten der REWE Group mit Blick auf die Themen Kinder- und Zwangsarbeit. Die REWE Group setzt im Rohstoffanbau vor allem auf international anerkannte Zertifizierungsstandards wie Fairtrade, Rainforest Alliance, UTZ, Cotton made in Africa und Naturland. Sie gew\u00e4hrleisten h\u00f6here Sozialstandards sowie eine transparentere Lieferkette. Kinder- und Zwangsarbeit sind im Rahmen dieser Standards verboten. Zur REWE Group Leitlinie zur Pr\u00e4vention von Kinderarbeit: http:\/\/ots.de\/AnxxlW Die genossenschaftliche REWE Group ist einer der f\u00fchrenden Handels- und Touristikkonzerne in Deutschland und Europa. Im Jahr 2018 erzielte das Unternehmen einen Gesamtau\u00dfenumsatz von \u00fcber 61 Milliarden Euro. Die 1927 gegr\u00fcndete REWE Group ist mit ihren mehr als 360.000 Besch\u00e4ftigten in 22 europ\u00e4ischen L\u00e4ndern pr\u00e4sent. Zu den Vertriebslinien z\u00e4hlen Super- und Verbraucherm\u00e4rkte der Marken REWE, REWE CENTER sowie BILLA, MERKUR und ADEG, der Discounter PENNY, die BIPA Drogeriem\u00e4rkte sowie die Baum\u00e4rkte von toom. Hinzu kommen Convenience-M\u00e4rkte (REWE To Go) und die E-Commerce-Aktivit\u00e4ten REWE Lieferservice sowie Zooroyal, Weinfreunde und K\u00f6lner Weinkeller. Zur Touristik geh\u00f6ren unter dem Dach der DER Touristik Group die Veranstalter ITS, Jahn Reisen, Dertour, Meiers Weltreisen, ADAC Reisen, Kuoni, Helvetic Tours, Apollo und Exim Tours und \u00fcber 2.400 Reiseb\u00fcros (u.a. DER Reiseb\u00fcro, DERPART und Kooperationspartner), die Hotelmarken lti, Club Calimera, Cooee, PrimaSol und Playitas Resort und der Direktveranstalter clevertours.com F\u00fcr Presse-R\u00fcckfragen: REWE Group-Unternehmenskommunikation, Tel.: 0221-149-1050, E-Mail: presse@rewe-group.com Original-Content von: Rewe Group, \u00fcbermittelt durch news aktuell<\/p>\n