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————————————————————– Anmeldung zur Jahrestagung http:\/\/ots.de\/1uZUNb ————————————————————– Sonthofen (ots) – Claudia Repp verantwortet als Corporate Real Estate Lead die Immobilien in Deutschland, \u00d6sterreich und der Schweiz bei der international agierenden Unternehmensberatung Accenture. In diesem Jahr ist sie Gastgeberin der Jahrestagung des Instituts f\u00fcr Arbeitsforschung und Organisationsberatung (iafob deutschland), die auf dem Campus Kronberg bei Accenture stattfinden wird. Au\u00dferdem moderiert sie am 26. November 2019 eine Barcamp-Session auf der diesj\u00e4hrigen Jahrestagung. Das iafob deutschland sprach vorab mit ihr \u00fcber B\u00fcroplanung 2025 und warum ihre Kollegen trotz Home Office und Remote Work gern ins B\u00fcro kommen. Das komplette Interview lesen Sie hier: http:\/\/www.iafob.de\/aktuelles\/ IAFOB: „Sie verantworten die Immobilien der Unternehmensberatung Accenture im deutschsprachigen Raum. Wie haben sich die Anforderungen an B\u00fcroumgebungen in den vergangenen Jahren aus Ihrer Sicht ver\u00e4ndert?“ Claudia Repp: „Accenture hat schon immer ansprechende und inspirierende Arbeitspl\u00e4tze geschaffen. Fr\u00fcher mit dem Fokus zu repr\u00e4sentieren und einen produktiven Arbeitsplatz f\u00fcr unsere Berater zur Verf\u00fcgung zu stellen. Accenture setzt sich f\u00fcr eine Welt ein, in der es sich besser arbeiten und leben l\u00e4sst. Unsere Arbeitsumgebungen sollen dabei unterst\u00fctzen, diesen Ethos zum Ausdruck zu bringen. Heute m\u00f6chten wir einen Ort schaffen, an dem wir Menschen, Daten und Technologie miteinander verbinden. Hierbei stehen der Mensch und das Erlebnis, die User Experience, im Vordergrund.“ IAFOB: „Home Office, Remote Work und Beratert\u00e4tigkeiten beim Kunden – Warum kommen Ihre Kolleg*innen trotzdem gern ins B\u00fcro?“ Claudia Repp: „Unsere Arbeitspl\u00e4tze sind nicht mehr nur ein Ort, um Arbeit zu erledigen. Es sind vielmehr Orte, um sich mit Klienten zu treffen und im Team in einem Co-Creation-Prozess innnovative L\u00f6sungen zu entwickeln. Unsere Arbeitsumgebungen unterst\u00fctzen dies mit einer Atmosph\u00e4re, die zum Verweilen einl\u00e4dt und mit Technologie, die Kollaboration unterst\u00fctzt.“ IAFOB: „Stichwort B\u00fcroplanung 2025: Was wird sich aus Ihrer Sicht in den n\u00e4chsten Jahren ver\u00e4ndern?“ Claudia Repp: „Ich glaube, dass der Mensch und das Erleben seines Arbeitsalltages weiterhin im Fokus der B\u00fcroplanung bleiben wird. Allerdings wird dies erg\u00e4nzt durch Technologie und K\u00fcnstliche Intelligenz. Die Ambivalenz zwischen dem Wunsch nach Sicherheit und Vertrauensw\u00fcrdigkeit und gleichzeitig der Faszination f\u00fcr die M\u00f6glichkeiten von KI werden eine Herausforderung f\u00fcr die B\u00fcroplanung der Zukunft sein.“ \u00dcber die iafob-Jahrestagung 2019: Unter dem Motto „Go with the Flow – Arbeiten, wie es unserer Natur entspricht“ treffen sich am 26. November 2019 in Frankfurt am Main F\u00fchrungskr\u00e4fte und Entscheider, die ihr Unternehmen in die Arbeitswelt der Zukunft f\u00fchren wollen. Dabei steht die Fragestellung im Mittelpunkt, wie sich Arbeitspl\u00e4tze heute so gestalten lassen, dass Mitarbeitende sich wohl f\u00fchlen und in den Flow kommen. Die Jahrestagung bietet Expertenvortr\u00e4ge aus Wissenschaft und Praxis und ein Barcamp, auf dem sich Teilnehmer austauschen k\u00f6nnen. Programm und Anmeldung: http:\/\/www.iafob.de\/jahrestagung \u00dcber das iafob deutschland: Das Institut f\u00fcr Arbeitsforschung und Organisationsberatung (iafob deutschland) ist ein Beratungsinstitut, das sich ganzheitlich mit der Gestaltung der B\u00fcro-Arbeitswelt auseinandersetzt. \u00dcber seine Arbeitsschwerpunkte ist es mit dem Institut f\u00fcr Arbeitsforschung und Organisationsberatung in Z\u00fcrich verbunden, das 1997 von Prof. Dr. Dr. h. c. Eberhard Ulich, dem emeritierten Direktor des Instituts f\u00fcr Arbeitspsychologie an der ETH Z\u00fcrich, gegr\u00fcndet wurde. Das iafob deutschland ist eine Netzwerkorganisation, die mit erfahrenen Netzwerkpartnern bundesweit Projekte bearbeitet und Unternehmen rund um die Arbeits-, Lern- und F\u00fchrungskultur sowie Gestaltung von Arbeitsr\u00e4umen ber\u00e4t. Pressekontakt: Institut f\u00fcr Arbeitsforschung und Organisationsberatung GmbH iafob deutschland Dieter Boch, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer Bergstr. 14 87527 Sonthofen E-Mail: dieter.boch@iafob.de Telefon: +49 8321 7873 070 www.iafob.de Original-Content von: Institut f\u00fcr Arbeitsforschung und Organisationsberatung iafob deutschland, \u00fcbermittelt durch news aktuell<\/p>\n