L\u00fcbeck (ots) – Im Zuge der aktuellen Tarifauseinandersetzung mit der Gewerkschaft ver.di kam es in den vergangenen Tagen an ausgew\u00e4hlten CineStar-Standorten zu einzelnen Arbeitsniederlegungen. Insgesamt zeigt sich jedoch, dass die Auswirkungen auf den Kinobetrieb und die Besucherzahlen aufgrund der hohen Einsatzbereitschaft vieler zur Arbeit erschienener Mitarbeitender \u00fcberwiegend gering blieb.An den meisten der bestreikten Standorte war der Streik f\u00fcr das Publikum am letzten Wochenende kaum oder gar nicht wahrnehmbar. Der Spielbetrieb konnte \u00fcberwiegend planm\u00e4\u00dfig aufrechterhalten werden.<\/p>\n
Auch insgesamt blieb die Nachfrage seitens der Kinobesucher:innen stabil. In der Spitze beteiligte sich lediglich rund ein Viertel der CineStar-Standorte an Arbeitskampfma\u00dfnahmen. In der Mehrheit der H\u00e4user wurde der Betrieb ohne Einschr\u00e4nkungen fortgef\u00fchrt.<\/p>\n
Oliver Fock, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer der CineStar-Gruppe:<\/p>\n
„Ein wesentlicher Grund daf\u00fcr, dass der Kinobetrieb nahezu reibungslos aufrechterhalten werden konnte, liegt in der hohen Einsatzbereitschaft unserer Mitarbeitenden. Ein Gro\u00dfteil der Belegschaft hat sich bewusst gegen eine Teilnahme an den Streikma\u00dfnahmen entschieden. Viele unserer Besch\u00e4ftigten sind mit ihrer Arbeitssituation absolut zufrieden Sie sch\u00e4tzen die Arbeit im Kino als flexible und attraktive Nebent\u00e4tigkeit – insbesondere Sch\u00fclerinnen und Sch\u00fcler sowie Studierende, die diese T\u00e4tigkeit meist nur tempor\u00e4r aus\u00fcben.<\/p>\n
An dieser Stelle m\u00f6chte ich mich besonders bei unseren Theaterleitungen und Theaterleitungsassisten:tinnen bedanken – f\u00fcr ihren enormen Einsatz, durch den der nahezu reibungslose Betrieb in den letzten Tagen gew\u00e4hrleistet werden konnte. Von einem fl\u00e4chendeckenden Stillstand des Kinobetriebs kann keine Rede sein. Vielmehr zeigt sich, dass die gro\u00dfe Mehrheit der Standorte auch w\u00e4hrend der Streikma\u00dfnahmen zuverl\u00e4ssig f\u00fcr ihr Publikum da ist.“<\/p>\n
Zum Stand der Verhandlungen: Seit Anfang Februar laufen die Tarifverhandlungen der CineStar-Gruppe und der ver.di \u00fcber einen neuen Tarifvertrag. Auch nach drei Verhandlungsrunden, in denen CineStar die Gewerkschaft dazu aufgerufen hat, geplante Lohnerh\u00f6hungen in einem wirtschaftlich umsetzbaren Rahmen zu fordern, besteht ver.di auf Lohnerh\u00f6hungen, die bei Servicekr\u00e4ften zwischen 23,1 % bis 31,5 % liegen und zus\u00e4tzlich eine Erh\u00f6hung der Jahressonderzahlung um 76% betragen sollen.<\/p>\n
Michael Strohmenger, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer der CineStar-Gruppe:<\/p>\n
„CineStar legt gro\u00dfen Wert auf ein verl\u00e4ssliches und wertsch\u00e4tzendes Arbeitsumfeld und steht in den laufenden Tarifverhandlungen weiterhin f\u00fcr konstruktive Gespr\u00e4che zur Verf\u00fcgung. Diese verlaufen – wie zuletzt kommuniziert – l\u00f6sungsorientiert und mit dem gemeinsamen Ziel, eine tragf\u00e4hige Einigung zu erzielen. Es ist aber klar, dass wir uns als Unternehmen ausdr\u00fccklich im Rahmen wirtschaftlich tragbarer Lohnsteigerungen bewegen m\u00fcssen.<\/p>\n
Die aktuellen Forderungen der Gewerkschaft w\u00fcrden innerhalb unserer Kino-Gruppe Arbeitspl\u00e4tze an diversen Standorten gef\u00e4hrden. Wir k\u00f6nnen uns nicht vorstellen, dass ein unsolidarisches Verhalten dieser Art im Interesse der ver.di liegt.“<\/p>\n
\u00dcber CineStar<\/p>\n
Unter der Dachmarke „CineStar“ werden in Deutschland 44 Kinos in unterschiedlichen Gesellschaften betrieben, darunter Multiplexe, traditionelle Filmtheater sowie Arthouse Kinos. Damit ist CineStar sowohl im Hinblick auf die Anzahl der Standorte als auch auf Leinw\u00e4nde, Sitzpl\u00e4tze und Besucher einer der marktf\u00fchrenden Kinobetreiber in Deutschland. Das Unternehmen mit Sitz in L\u00fcbeck geh\u00f6rt zum australischen Marktf\u00fchrer Event Hospitality & Entertainment Limited.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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