KIEL. Erst heute (23. M\u00e4rz 2012) haben die Frauen in Deutschland seit dem 1. Januar 2011 das erarbeitet, was ihre m\u00e4nnlichen Kollegen durchschnittlich im Jahr 2011 verdient haben. Mit einer Lohnl\u00fccke von 23 % geh\u00f6rt Deutschland zu den Schlusslichtern innerhalb der Europ\u00e4ischen Union. Dazu erkl\u00e4rt Gleichstellungsminister Emil Schmalfu\u00df: „“Der diesj\u00e4hrige Equal Pay Day konzentriert sich auf das Thema der Lohnfindung. Wir m\u00fcssen das Prinzip „gleicher Lohn f\u00fcr gleiche Arbeit“ endlich umsetzen und die Entgeltungleichheit \u00fcberwinden. Voraussetzung daf\u00fcr ist mehr Transparenz bei der Lohnfindung, um die Entgeltunterschiede und deren Ursachen festzustellen. Dazu geh\u00f6ren aber auch mehr gemischte Teams in typischen Frauen- und M\u00e4nnerberufen sowie eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf.““ Noch zu selten w\u00fcrden Frauen z.B. einen der besser bezahlten Ausbildungsg\u00e4nge im technischen oder mathematisch-naturwissenschaftlichen Bereich w\u00e4hlen oder M\u00e4nner in den sozialen Berufen t\u00e4tig.<\/p>\n
Ziel des Equal Pay Day ist es, die Kernfrage der fairen Bewertung der Arbeitsleistung von Frauen und M\u00e4nnern zu thematisieren und alle Akteure zu mobilisieren. Dabei wird regelm\u00e4\u00dfig ein anderer Schwerpunkt gesetzt, um die vielf\u00e4ltigen Gr\u00fcnde f\u00fcr die bestehende Entgeltungleichheit zu beleuchten und zu beseitigen. Schlie\u00dflich addiert sich die heutige Lohnl\u00fccke von 23 % im Lebensverlauf auf eine Rentenl\u00fccke von 59 %. Dieser „Gender Pension Gap“ tr\u00e4gt ma\u00dfgeblich zur Altersarmut von Frauen bei.<\/p>\n
„“Der Unterschied in der Bezahlung ist nicht nur eine Frage der Geschlechtergerechtigkeit, sondern auch eine der Wirtschaftlichkeit““, so Schmalfu\u00df weiter. „“Angesichts der besseren Qualifikation von Frauen und dem absehbaren Fachkr\u00e4ftemangel m\u00fcssen die Anreize f\u00fcr Frauen erh\u00f6ht werden, etwa nach einer familienbedingten Auszeit wieder zu arbeiten.““<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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