Ältere Arbeitnehmer gewinnen für Unternehmen an Bedeutung: Perspektive „50plus“ ein Erfolgsprogramm für Ostholstein
Angesichts der demographischen Entwicklung gewinnen ältere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer auf dem Arbeitsmarkt in Ostholstein immer mehr an Bedeutung. Bis 2025 sinkt die Zahl der Frauen und Männer im erwerbsfähigen Alter von 15 bis 65 Jahren in Schleswig-Holstein um 6,2 Prozent, in Ostholstein dagegen um nahezu das Doppelte (minus 11,7 Prozent) oder rund 15.000 Personen. Das ist fast die aktuelle Einwohnerzahl von Neustadt i. H.
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